Keemiast loovate IT-lahendusteni
Aapo Tammisto alustas Teknoses 10 aastat tagasi TAO keemikuna, kuid tema suur huvi IT vastu viis ta tavalisest väga erinevale karjääriteele. Praegu töötab ta Soomes IT-juhina.
„Sain 2006. aastal M.Sc (Tech) kraadi orgaanilise keemia erialal. 2008. aasta juunis, pärast kaht aastat magistriõpet, leidsin, et on aeg teha midagi konkreetset ning kandideerisin Teknoses TAO keemiku kohale. Kuna IT on mind alati huvitanud, leidsin end tegelemas ERP-ga, koostades SQL-aruandlust ERP jaoks ja hallates ettevõtte keskkonnasüsteemi. Mingil hetkel sai selgeks, et minu tööülesanded ja ametinimetus ei sobi enam kokku ning mind määrati kõigepealt kontserni IT-lahenduste spetsialistiks, seejärel kontserni IT-lahenduste juhiks ja 2017. aasta sügisel Teknos Oy IT-juhiks, kellena praegu töötangi.
Vastutan Teknos Oy IT-juhina IT eest Soomes. Õnneks on mul suurepärased väga kogenud ja pika Teknose ajalooga alluvad. Arvan, et minevikust pole iial võimalik täielikult lahti lasta, mistõttu mulle on jäänud kohustusi ka varasematest rollidest. Aga keemiaga on nüüd lõpp. Tavalisel päeval korraldan ma kõigepealt oma vanemale pojale päevahoiu. Tööl joon enne esimest koosolekut suure tassi kohvi, vaadates läbi meilid ja kinnitades arved. Päeva jooksul on harilikult 1–3 koosolekut, vahepeal püüan tegelda veel meilide ja abi vajavate klientidega, kes ilmuvad uksele, nägu naerul. Vahetevahel heliseb telefon või Skype ja pakub midagi uut, millega tegelda.
Probleemidega tegelemine võib olla lõbus
Probleemide lahendamine on alati olnud minu töö parim osa nii TAO-s kui ka IT-s. Ja õnneks on IT-s neid küllalt. Tore tööpäev algab tavaliselt probleemiga, millega meeskond pole iial varem kokku puutunud. Päeva jooksul suudame oma loovuse ja meeskonna jõupingutuste abil probleemi lahendada. Kui probleem on lahendatud ja kõik sidusrühmad on õnnelikud, on hea tunda, et me oleme sel päeval midagi uut õppinud. Samuti on tore, et saame teha koostööd nii paljude teiste osakondadega nii kohapealses Teknoses kui ka globaalselt.
Töö TAO-s ning koostöö ostu- ja tootmisosakonnaga - nägemine, kuidas toodetakse sinu enda loodud värvi; kohtumine klientide ja müüjatega; samuti nägemine, kuidas toode kliendi värvimisliinil toimib - on tõesti pannud minu karjäärile hea aluse. Olen näinud samasuguseid karjääre TAO-s, vähemalt siin Soomes, ja tõden, et see on Teknoses unikaalne asi. Töö juures on tõesti abi sellest, kui näed suurt pilti ja saad aru, millega ettevõte tegeleb.
Tervislik töökultuur suurendab tootlikkust
Arvan, et Teknose tulevik paistab helge ja tööõhkkond on üldiselt suurepärane. Tervislik töökultuur toob rahulolevaid kliente ja suurendab tootlikkust. Tunnen, et on lihtne peaaegu kõigi poole pöörduda ja pingevabalt vestelda. Sa võid vabalt teise osakonna kolleegilt ja isegi piiri tagant abi küsida.
Ma pean end õnnelikuks, sest mul on olnud võimalus – eriti karjääri alguses – ise suunata oma tööd nende asjade poole, mis on mind kõige enam motiveerinud. Kõige rohkem tahan ma selle eest tänada muidugi oma endist ülemust, kes võib-olla mõtles, et selles poisis on midagi keemikust enamat ja oleks parem lasta tal proovida midagi muud.
Minu arvates on Teknos viimasel ajal astunud mitu sammu õiges suunas. Tunnen, et Teknos hoolitseb oma töötajate eest ning annab neile ruumi ja võimalusi karjääri tegemiseks. Mulle tõesti meeldiks näha end ka veel 10 aasta pärast Teknoses töötamas. Selleks on mõistagi tarvis, et minu töö hoiab mind motiveerituna ja ülemused on rahul. Praegu usun, et sellel teel pole suuri takistusi."